选择职业教育就是选择了好未来

 无论是“十二五规划”还是今年的总理讲话均强调了教育的重要性。然而，当今教育存在的诸多问题也引发了委员们的热议，职业教育发展喜忧参半。

这些问题主要集中在几个方面：一是教育结构不合理。委员指出目前中国高等教育呈现遍地开花的局面，而职业教育一是总量萎缩现状，二是内容与现实脱节、落后，此种现状直接导致的结果就是是出现大量希望做白领的学生群体，而技术工人这块一是很少有地方生产、二是切合实际的职业教育奇缺。三是理念存在偏差。中国社会自古至今的教育理念是“学而优则仕”，很多优秀学生都涌向政府。因此大学生要不选取了考研的这条路，要不则挤公务员独木舟。“考研”“考公务员”备受追捧，而技术工人值得遭受冷落，处于社会的最底层。最后导致的结局就是人才结构的不合理，技能型人才的断层。

如何改变这种格局，处在世界制造业上游的德国，给了我们一个很好的范本，发展职业教育。在德国，高中毕业以后人才就开始分流，一大部分人选择了去职业教育，另外一部分有志于学术教育的继续上了大学。而去职业学校的学生毕业后和上大学的学生毕业后薪水相差无几，至多在职业选择上有所差别。从而一方面使德国的职业教育有着稳定的优秀生源供给，另一方面也保证了一流的技术工人储备。这也是德国制造在世界范围内胜出中国制造的主要原因。

据有关数据统计，过去5年，我国的职业教育累计向社会输送了3800多万名毕业生，每年培训城乡劳动者1.5亿人次左右。目前，中等、高等职业教育年招生规模近1200万人，在校生规模近3200万人，分别占到高中阶段教育和高等教育的半壁江山，具备了大规模培养技能型人才的能力。职业教育的快速发展，极大地增加了人民群众的受教育机会，有效改善了各行业从业人员的素质结构，为建设人力资源强国奠定了坚实基础。

作为职业教育的重要组成部分，汽修教育的领跑者。万通汽修教育自1988年成立以来，一直秉承“汇集行业名师，培养汽修精英”的办学宗旨，为各个汽修行业输送了大量的汽修人才。湖南万通汽修学校是经长沙市劳动和社会保障局批准的国家大型高级汽修人才培养教育基地，被指定为国家职业技能鉴定考核中心。在全国设立了20多家就业安置机构和协议用人单位，与长沙、北京、上海等各大知名车企、个品牌4S店、大批一类二类汽车修理厂有着良好的合作关系，受到了合作单位的一致好评。

先进完善的教学设施设备，为学员提供优越的学习保障。学校建立了高级轿车、汽车电喷、柴汽油发动机、汽车变速器、汽车美容、多媒体网络教育中心等现代化的实训室十多个，可同时容纳1000多名学生的学习和生活，更是从根本上保证了教学质量，同时也开创了汽修教育之先河。