专业设置紧跟市场需求 促使学生就业“一路绿灯”

红牌专业的学生毕业即失业

所谓的“红牌专业”，指的失业量较大，就业率持续走低，且薪资较低的高失业风险型专业。遭遇就业难的大学生群体，一般都集中的“红牌专业”。他们找不到理想工作的原因，往往是由于市场上需求量小，企业对此类专业人才的需要接近饱和；或者是所学知识过理论化，与企业的实际需求相脱离。

为何会出现如此情况？很大原因还是在于部分高校专业设置未能与市场接轨，导致学生毕业后出现就业难。“国家大力发展的部分产业对于红牌专业的需求量不足，扩招更使这些门类下的专业就业雪上加霜。而现在新增加的劳动就业岗位，又主要是技能型岗位。因此，要从根本上解决学生就业问题，就必须掌握市场对人才的需求动态，来设置合理的专业。”湖南万通汽修学校资深汽修教育潘老师从市场角度出发，分析了“红牌专业”为何亮红灯的原因。他认为，要确保学生就业好，专业设置必须要好。

湖南万通科学合理的专业设置，让学生易学易懂，学有所成

在就业率真正高的学校，其专业设置无一不是贴近市场的，比如湖南万通汽修学校，就是创造高就业的典型学校。该校开设的汽车检测与运营工程师（大专+技能）、汽车4S商务经理（大专+技能）、汽车维修与运营工程师（中专+技能）、汽车检测与维修高级技师（技能）、汽车4S维修高级技师、汽车美容装潢、汽车钣喷美全能技师与汽车机电专修等专业，都是经过了大量的市场调研而设置。与此同时，学校每一个专业都跟随市场变化而进行升级。经过全新升级的专业更加贴近市场需求，结合汽车科技工艺的发展与企业对汽修人才要求，融合“新理念、新技术、新方法、新标准”，使学生学习之后能在工作中有用武之地，成为企业最需要的专业汽修人才。